小規模多機能の求人・転職・募集情報

◎グループホームまたは小規模多機能ホームでの介護業務全般 ◆履歴書（写真貼付）・ハローワークの紹介状をおおすみ苑へ 郵送又は持参して下さい。後日、面接日等を連絡致します。 【業務の変更範囲：変更無し】

私たちの事業所は、地域に根差した「小規模多機能事業所」を運営しています。利用者様の「通い」「訪問」「泊り」を柔軟に組み合わせ、顔なじみの職員が切れ目なく支援することで、安心して住み慣れた地域で暮らしていくことを大切にしています。 人に寄り添い暖かい介護をしたい 地域で安心できるくらしを支えたい、そんな思いをお持ちの方を私たちは歓迎します。ぜひ一緒に小規模多機能ならではのやりがいを感じながら働きませんか？ ＊仕事内容 ・訪問介護（清掃等）、通所の送迎、入浴介助、身だしなみ介助等 ・食事介助、歩行介助、夜間宿泊時の介助等。その他付随する業務 【変更範囲】会社の定める業務

〇看護小規模多機能型居宅介護事業所において「通い」「訪問看護」サービスでの看護業務が主体となります 〇緊急時は隣接する在宅医療クリニック、訪問看護ステーションの看護師によるサポート体制があり安心して働けます 〇介護業務あります（食事介助、排泄介助） 入浴介助はありません補助業務です（衣服着脱、水分補給） 送迎運転はありません ※就業場所：ナカノ看護小規模多機能型居宅介護事業所 （定員２９名） ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

○施設を利用される高齢者の方の健康や看護業務 ・バイタルチェック ・急病者が発生した際の病院への連絡・調整 ・バイタルチェックを元にした介護職員への注意事項の伝達・ 指示業務 ・その他付随する業務 ※入居者：グループホーム１８名 小規模９名～ ※６５歳以上の方も応募可 歓迎【シニア歓迎求人】 （基本同条件 本人の希望によりパート勤務も可） ６５歳以上の雇用実績あり 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

※看多機を利用しつつ在宅生活を続けられている利用者の方の ケアマネジメントおよび介護職員としての業務（兼務） ○介護業務兼務のため１人あたり２～１０件を担当します。 ○訪問（川内市内が主）業務（社用車使用 ＡＴ車） ○介護業務（入浴・排泄・食事・移動・移乗の介助等） ＊５名のケアマネジャーが働いています。 ＊鹿児島県介護支援専門員指導者がしっかりオリエンテーション。 ＊夜勤業務可能な方（１６時から翌日１０時まで２日連続勤務） 月に１～５回程度 【静止画像あり・事業所情報参照】

年収４００万円以上も可能！看多機未経験者多数勤務中！ 夜勤なし・年間休日１１６日・オンコールあり！ しっかり休んで仕事とプライベートを両立！ 県内でも希少な高待遇の看護小規模多機能の事業所です。 施設内・訪問での看護業務（バイタルチェック、服薬管理、 処置、経管栄養、喀痰吸引等） シフトによる業務分担、送迎・オンコール対応あり。 ※オンコールは月７回程度 「変更範囲：会社の定める業務」

週休３日や時間短縮も可能！看多機未経験者多数勤務中！ 夜勤なし・オンコールなし・週３日勤務も可能！ プライベートも仕事も大切にしながらお仕事できます。 施設内・訪問での看護業務（バイタルチェック、服薬管理、 処置、経管栄養、喀痰吸引等） シフトによる業務分担、送迎対応あり。 ◆看護小規模多機能とは◆ 「通い・泊まり・訪問」を組合せ、在宅生活を支える地域密着型 サービスです。登録２９名・通い・１８名・泊まり７名まで。 「変更範囲：変更なし」

＜施設利用者様への機能訓練業務に従事していただきます＞ 令和８年４月、看護小規模多機能型居宅介護施設を開設しました。 ひとりひとりの状態に沿ったリハビリ計画や訓練実施、記録など。初心者や新卒も大歓迎です。教育プログラムに沿ってサポートいたします。 基本的に日勤。夜勤は希望によります。 【変更範囲：変更なし】 ●子育て中の職員も安心して働ける環境作りに力を入れています。 急病時など施設内で見守りできるようお部屋の準備をしています。働く育児世代を応援します。

＊ヒルサイドガーデンのご入所者・ご入居者・ご利用者へのお食事 提供補助業務をお願いいたします。 ＜主な仕事＞ 下準備、盛り付け、配膳準備、洗浄等、厨房内の整理整頓および 清掃。 〔山吹〕介護付有料老人ホーム＆小規模多機能型居宅介護事業所 （１日約１１０食を４人程度で担当） 【※職場見学可】［業務の変更範囲：変更なし］

小規模多機能型居宅介護事業所におけるご利用者の新規獲得、利用調整、契約関係、労務管理等 ＊利用者 最大２９名 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

＊２０２４年４月にリオープンした小規模多機能型居宅介護「木もれびの家」で、夜勤専従のパート職員を募集します。夜間帯の利用者：平均７名～１０名をケア頂きます。夜勤勤務が初めての方も、夜勤専従職員が同行指導いたしますのでご安心ください。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

小規模多機能型居宅介護「くまのしょう」の利用者様、及びサービス付き高齢者住宅の入所者様一人ひとりの生活状況、身体状況に応じた食事の提供と栄養管理を行っていただきます。 ＊定員２９人分の料理を１日２人で調理します。 ［業務の変更範囲：変更なし］ 【※職場見学可】

通い・訪問・泊まりを柔軟に組み合わせその方に必要なサービスを 提供します。 【業務内容】例）通い⇒見守り、排泄介助、食事介助、入浴介助など 訪問⇒買い物支援、掃除支援、服薬支援など 泊まり⇒夜勤対応、最大９名に対して排泄介助、見守りなど 【勤務時間】日勤・・通い・訪問 ⇒基本８時～１７時 夜勤・・泊まり⇒基本１７時～翌９時 ※勤務時間については相談可 ※毎月シフト制にて対応 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

＊小規模多機能型居宅介護事業所「ヒルサイドガーデンひなぎく」 において、介護業務全般をお願いします。 ＜主な仕事＞：・通い：送迎、レクリエーション、食事介助、排泄 介助、入浴介助 ・泊り：夜間の見守り、着替え等の生活介助、食事 介助、排泄介助 ・訪問：ご自宅訪問による安否確認、買い物同行、 食事支援 健康観察、環境整備、衛生管理、ご利用者とのコミュニケーション ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

小規模多機能ホームにおける介護業務全般となります。 ＊介護業務全般 排泄、入浴、食事介助、介護記録、訪問業務、 送迎業務、夜勤など ＊利用者数 通い１８名程度、泊り７名程度 ［業務の変更範囲： 介護支援専門員業務（資格取得後）、相談員業務］ 【※職場見学可】

○サービス付き住宅の入居者と小規模多機能ホームを利用されてい る方に、生活の手伝いや自立支援などの業務を行います。 ※利用者現在１８名（ＭＡＸ２９名）→７名体制で対応します。 ※運営に関する管理業務補助 ※職員勤務表の作成 ※利用者の入退所に係わる業務 ※運転免許所持者は、送迎などで運転業務を行う場合があります。 （軽乗用ＡＴ車） 「業務の変更範囲：変更なし」「副業可」

＊施設内での介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・レクレーションなど ・調理や清掃等の生活支援 ＊運転免許をお持ちの方については、訪問介護、送迎、買い物等の業務を行います。（使用車：軽乗用（ＡＴ）車） ※運転免許がない方の応募も可能です。 ◎利用者１５名を５人で対応 ◎正社員への登用制度あり ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

＊登録定員２９名の小規模多機能型居宅介護事業所において、利用者様の健康管理や服薬管理、かかりつけ医との連携調整（通院日の調整）、介護業務の補助を行っていただきます ＊各種研修支援制度あり ＊送迎や通院支援のため、営業車両（軽自動車クラス）を運転する ことがあります（主なエリア：事業所近隣） 【変更の範囲：変更なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要です

【小規模多機能ホーム（通い、訪問、泊り）／住宅型老人ホーム に関する業務全般】 ◆定員：デイサービス１９名、泊り９名を昼６名・夜２名体制で対 応 ・食事・排泄・更衣・移動・入浴など生活のサポートや体調管理 ・簡単な調理（ご飯、味噌汁程度） ※デイサービス利用者様の送迎あり（朝夕２回） 送迎車両：軽自動車（ＡＴ） ◆経験の少ない方へのサポートも徹底していますので、未経験、 ブランクのある方も安心してご応募下さい。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

○サービス付き住宅の入居者と小規模多機能ホームを利用されている方に、生活の手伝いや自立支援などの業務を行います。 ※利用者は現在２９名（定員でも２９名） ※同職種「オールケアスタッフ」は、１３名活躍中！ 昼間は７名体制、夜勤は２名体制で対応している。 ※運転免許所持者は、利用者の送迎で運転業務があります。 使用車種：軽乗用（ＡＴ車） ※週に２回程雑務「食材発注品を受け取りや病院の処方箋受け取り 等 詳しくは面接時にご説明します。」 ※本人の適性を見て、グループホームへの異動の可能性があります

【小規模多機能ホーム（通い、訪問、泊り）／住宅型有料老人ホー ムに関する業務全般】 ■定員 デイサービス１９名、泊り９名、昼６名 ・夜は２名体制で対応 ・食事・排泄・更衣・移動・入浴など生活のサポートや体調管理等 夜勤専従者として月４回以上、ご家庭の都合に合わせて働ける方 □■経験の少ない方へのサポートも徹底していますので、未経験、ブランクのある方も安心してご応募ください。■□ ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

「小規模多機能ホーム深堀」介護業務 ◆食事・入浴・排泄等の生活介助 ◆血圧・検温等の健康チェック ◆レクリエーション・季節行事等の企画・実施など 【変更の範囲】会社の定める規定による

●サービス付き住宅の入居者と小規模多機能ホームを利用されてい る方に、生活の手伝いや自立支援等を行います。 ※利用者現在１８名（ＭＡＸ２９名）→７名体制で対応します。 ※同職種「介護」１６名活躍中！ ※本人の適性を見て、グループホームへの異動の可能性有あり。 ※運転免許所持者は、送迎などで運転業務を行う場合があります。 （軽乗用ＡＴ車） ※入社祝金１０万円あり。入社１ヶ月経過後の給与と一緒に１回目 ５万円を支給します。２回目は、３ヶ月経過後の給与と一緒に５ 万円を支給します。 （但し、２年以上継続して勤務される方） ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

＊高齢者の介護、食事、入浴排泄介助等 （昼間は職員６名で利用者１５名のお世話をします。） ・利用者の送迎あり（普通車・車椅子対応車利用） ◎送迎範囲は近隣の久田や鶏知あたりまでです。 ・夜勤は１名体制：利用者６名～９名（月４回程度） ◎入居者が少ないため、夜勤時も一人で多くの支援をする必要は ありません。 ◆業務内容については、得意分野を優先いたしますので、 お気軽にお問い合わせください！ ＊夜勤のみ可 【変更範囲】変更なし 《応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です》

○看護・介護業務 ・入居者の健康管理 ・病状変化の際の対応 ・投薬管理 ・日常生活介助全般（食事介助、トイレ誘導） ※病院受診時に運転する場合あり。 運転時は社用車（ＡＴ車）使用。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞