～広々とした空間で、風通しの良い事務所です～ 在宅のお客様のご要望や状態に応じたケアプランを作成します。 ・ケアプランの作成や相談援助、関係機関との連絡・調整 ・介護保険の給付管理、お客様の生活相談等 ＊変更の範囲：変更なし ◆未経験や資格を取ったばかりの方も研修制度があるので安心して 働けます。 ◆面接前の個別相談も受付ております。気軽にご連絡ください。

お客様の「ずっとお家で」を支える訪問リハビリ職募集！ 求人票だけでは伝わらない職場の魅力を知れる見学会随時開催中 ぜひあなたの目で見て、セントケアを知ってください！ 【仕事内容】訪問看護ステーションでのリハビリ業務 ・ご利用者様の居宅を訪問し、計画に基づいたリハビリ提供 ◆応募前の見学歓迎◆スタッフとの同行見学も可能 ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 ・移動は自家用車及び社用車（軽自動車）を使用して頂きます ・丁寧な同行フォローがあるから、訪問未経験やブランクも安心 ・仕切りのないワンフロア！ケアマネや看護師へすぐ相談可能 ・ご応募時に見学希望または面接希望をお伝えください あなたの想いが誰かの安心につながります ＊変更範囲：なし

★家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します ★未経験・ブランクあり歓迎！【詳しくは詳細を表示してご確認く ださい】 グループホームでのケアマネジャー業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・介護補助業務 ＊毎月ケアマネージャー研修があり、スキルアップが図れます 変更範囲（会社の定める業務）

◎家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します ◎静岡県働きやすい介護職場認証 【お任せする業務】 ・計画書等の書類作成 ・ご家族様、ケアマネジャー等関係機関との連携や調整 ・介護業務、送迎等 ＊入社後研修３日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入している為、分からないことや 悩みを気軽に相談できます！ 変更範囲（会社の定める業務）

★家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します ★未経験・ブランクあり歓迎！【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・介護補助業務 ＊１日のご利用者数は平均で１３名 ＊毎月ケアマネージャー研修があり、スキルアップが図れます 変更範囲（会社の定める業務）

★実務未経験の方も歓迎★静岡県働きやすい介護職場認証！個別ケア重視の小規模多機能ホーム 【お任せする業務】 ・計画作成業務 ・関係機関やお客様ご家族様との調整、連携 ・介護スタッフと連携したケア業務 ＊１日のご利用者数は平均で１３名 ＊見学随時受付中！まずはお話だけでも大歓迎です！お気軽にお問い合わせください 変更範囲：会社の定める業務

★家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します ★未経験・ブランクあり歓迎！【詳しくは詳細を表示してご確認く ださい】 グループホームでのケアマネジャー業務 ・２ユニット（１ユニット９名）の計画作成業務 ・関係機関やご家族様との連携 ・その他付随する業務 ・フロアでの介護業務 季節に合わせ、お祭り等のイベントや、ドライブレクも行っています。 変更範囲：会社の定める業務

★家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します ★施設ケアマネの経験がない方も歓迎【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 小規模多機能ホームでの計画作成業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・入浴介助、食事介助、外出同行など、お客様の生活全般のサポートをしていただきます。 会社全体で教育体制が整っていますので、ご自身のスキルアップが図れます！ 変更範囲：会社の定める業務

★実務未経験の方も歓迎★静岡県働きやすい介護職場認証！個別ケア重視の小規模多機能ホーム 【お任せする業務】 ・計画作成業務 ・関係機関やお客様ご家族様との調整、連携 ・介護スタッフと連携したケア業務 ＊１日のご利用者数は平均で１３名 ＊見学随時受付中！まずはお話だけでも大歓迎です！お気軽にお問い合わせください 変更範囲：会社の定める業務

◎資格手当・車両手当・インセンティブ手当等充実◎静岡県働きや すい介護職場認証 【居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務】 ・介護全般の相談業務 ・在宅の要介護者に対するケアプラン作成 居宅でのケアマネ経験未経験の方も歓迎しています。先輩ケアマネ やマネージャーのサポート体制があります。 ＊見学・体験、随時受付中！まずはお話だけでも大歓迎です！ ＊業務に関し、自家用車（原付可）を使用していただきます（車両 手当あり）。 変更範囲：会社の定める業務

小規模多機能居宅介護における計画作成業務 ★在宅ワーク可能！ 「出勤」と「在宅」を組み合わせた働き方によりライフスタイルに合わせた働き方が可能です。フォロー体制も充実しており、ＰＣ・スマホは支給します。※在宅ワークは入社３か月後から ・３０代から５０代の幅広い年代のスタッフが活躍中！ ・資格取得支援制度あり！ ・サポート体制充実！ ＊変更範囲：変更なし

介護付き有料老人ホームにおける計画作成業務 ★在宅ワーク可能！ 「出勤」と「在宅」を組み合わせた働き方によりライフスタイルに合わせた働き方が可能です。フォロー体制も充実しており、ＰＣ・スマホは支給します。※在宅ワークは入社３か月後から ★介護職との兼務なし！ ケアマネ業務に専念できます。 ・３０代から５０代の幅広い年代のスタッフが活躍中！ ・資格取得支援制度あり！サポート体制充実！変更範囲：変更なし

葵区瀬名にある小規模多機能施設における ケアマネ業務全般です。 計画作成、国保連請求業務、担当者会議開催 介護現場との連携・業務調整、現場フォロー その他付随する業務他 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 無受講でも入社後受講して頂けます。 見学、体験後に面談でＯＫ！ まずは雰囲気を体験して下さい。 変更範囲：変更なし

▼公正中立なプラン、本来あるべき姿勢を追求できます！ ▼併設事業一切なし。居宅に特化した独立型事業所です。 ▼現在在籍ケアマネージャー５５名。うち２６名主任ケアマネ保持 ＊県下最大規模！豊富な事例や困難ケース対応、各種法制度等の 情報を共有し、各自のプランをサポートします 「変更範囲：変更なし」 〇法定研修費用／全額会社負担（専門研修、主任ケアマネ研修等） 〇年間休日／１２５日 地域初のフレックスタイム制度導入 〇直行直帰、在宅ワーク中心、ビデオ会議等により働きやすさを 徹底的に追及したワークスタイルです

＜ ２０２６年度 新規オープン予定！ ＞ ●併設事業一切なし 居宅に特化した独立型事業所です 公正中立なプラン、本来あるべき姿勢を追求できます！ ●現在在籍ケアマネージャー５５名。うち２６名主任ケアマネ保持 〇法定研修費用 全額会社負担（専門研修、主任ケアマネ研修等） 〇年間休日１２５日地域初のフレックスタイム制度導入 〇直行直帰、在宅ワーク中心、ビデオ会議等により働きやすさを 徹底的に追及したワークスタイルです ※居宅介護支援に特化県下最大規模／豊富な事例や困難ケース対応 各種法制度等フォロー充実 〇パソコン支給／スマホ支給／交通費支給 （変更範囲：変更なし）

＜ ２０２７年度 ココケア沼津 新規オープン予定！ ＞ ●併設事業一切なし／居宅に特化した独立型事業所です 公正中立なプラン、本来あるべき姿勢を追求できます！ ●現在在籍ケアマネージャー３０名。うち２０名主任ケアマネ保持 〇法定研修費用 全額会社負担（専門研修、主任ケアマネ研修等） 〇年間休日１２５日地域初のフレックスタイム制度導入 〇直行直帰、在宅ワーク中心、ビデオ会議等により働きやすさを 徹底的に追及したワークスタイルです ※居宅介護支援に特化県下最大規模／豊富な事例や困難ケース対応 各種法制度等フォロー充実 〇パソコン支給／スマホ支給／交通費支給 （変更範囲：変更なし

＜ ２０２７年度 ココケア富士 新規オープン予定！ ＞ ●併設事業一切なし／居宅に特化した独立型事業所です 公正中立なプラン、本来あるべき姿勢を追求できます！ ●現在在籍ケアマネージャー３０名。うち２０名主任ケアマネ保持 〇法定研修費用 全額会社負担（専門研修、主任ケアマネ研修等） 〇年間休日１２５日地域初のフレックスタイム制度導入 〇直行直帰、在宅ワーク中心、ビデオ会議等により働きやすさを 徹底的に追及したワークスタイルです ※居宅介護支援に特化県下最大規模／豊富な事例や困難ケース対応 各種法制度等フォロー充実 〇パソコン支給／スマホ支給／交通費支給 （変更範囲：変更なし）

地域包括支援センターにおける社会福祉士業務全般。 高齢者やその家族からの健康・介護・生活に関する相談対応、健康相談や保健指導、介護予防・健康づくりの支援、介護予防ケアマネジメント業務、医療機関・介護サービス事業所・行政等の関係機関との連携・調整、地域ケア会議への参加、地域課題に応じた支援、相談記録や各種書類の作成等を行います。 保健師、社会福祉士、主任介護支援専門員の三職種が連携し、高齢者が住み慣れた地域で安心して生活できるよう支援する仕事です。 変更範囲：法人の定めによる範囲であり

地域包括支援センターにおける保健師業務全般。 高齢者やその家族からの健康・介護・生活に関する相談対応、健康相談や保健指導、介護予防・健康づくりの支援、介護予防ケアマネジメント業務、医療機関・介護サービス事業所・行政等の関係機関との連携・調整、地域ケア会議への参加、地域課題に応じた支援、相談記録や各種書類の作成等を行います。 保健師、社会福祉士、主任介護支援専門員の三職種が連携し、高齢者が住み慣れた地域で安心して生活できるよう支援する仕事です。 変更範囲：法人の定めによる範囲であり

〇６５歳以上の方やその家族の方からの介護相談 〇介護予防のための取り組み 〇高齢者の虐待防止のための相談 〇地域の困りごとの相談受付 など ＊完全日勤（基本土日祝日は休み） ＊市が主催する研修への参加、事業所内での研修への参加でスキルアップができます。 ＊変更範囲：変更無し

〇６５歳以上の方やその家族の方からの介護相談 〇介護予防のための取り組み 〇高齢者の虐待防止のための相談 など ＊完全日勤（基本土日祝日は休み） ＊市が主催する研修への参加、事業所内での研修への参加でスキルアップができます。 ＊変更範囲：変更無し

１．営業担当との連携 営業スタッフと連携しながら、 福祉用具のスムーズな納品・回収業務を行います。 ２．配送・設置・説明業務 福祉用具（レンタル・販売）の配送および納品 ご利用者様宅での商品の組み立て・設置作業 ご利用者様やケアマネジャーへの取り扱い説明 車両の使用：ハイエースクラスの社用車を使用して、商品を運搬します。 主な配送エリアは静岡市、焼津市、藤枝市です。 職種変更範囲：会社の定める範囲にて